Pe Cine Recrutam

Recrutarea moderna necesita un grad inalt de profesionalism si standarde ale serviciilor care depasesc ceea ce exista in acest moment in piata.

Practicile de talent management presupun o intelegere profunda a cunostintelor, abilitatilor, competentelor si valorilor specifice pentru fiecare pozitie din cadrul unei companii.

Organizatiile sunt in cautarea expertizei pentru aceste pozitii profesionale specifice si o abordare sistematica si consistenta a evaluarii candidatilor.

Modelul de recrutare dezvoltat de TalentStream permite clientilor sa identifice nu numai competente si abilitati stricto-sensu, dar mai ales candidati a caror potrivire culturala cu organizatia permite o contributie pozitiva pe termen lung.

TalentStream isi concentreaza eforturile pe descoperirea celor mai performanti specialisti si manageri care indeplinesc urmatoarele trei criterii :

        
  • au minim 3 ani de experienta
  • au obtinut de-a lungul timpului rezultate concrete cu care se mandresc
  • cauta organizatia potrivita in care sa poata crea valoare adaugata.